Finančný poradca Kariéra: Klady a zápory

Kariéra finančného poradcu môže byť prospešná, ale rovnako ako každá práca má aj svoje nevýhody.

Kariéra finančného poradcu: Prehľad

Prevzatie úlohy finančného poradcu poskytuje množstvo príležitostí, ktoré nie sú bežne dostupné v mnohých oblastiach kariéry. Úspešní finanční poradcovia majú okrem poskytovania cenných rád pre klientov aj prakticky neobmedzený potenciál zárobkov, flexibilitu v pracovnom rozvrhu a kontrolu nad ich praxou.

271900

Počet finančných poradcov v USA podľa Bureau of Labor Statistics.

Kariéra má tiež množstvo nedostatkov, ktoré sa pohybujú v závažnosti a trvaní. Medzi najvýznamnejšie nevýhody patrí vysoko stresové prostredie priemyslu, čas potrebný na vybudovanie klientskej základne a neustála potreba splniť regulačné požiadavky.

Kľúčové jedlá

• Miera rastu finančných poradcov do roku 2024 je oveľa vyššia ako vyhliadky priemerného zamestnania.
• Medzi výhody, ktoré sa stanú poradcom, patrí neobmedzený potenciál zárobkov, flexibilný pracovný rozvrh a schopnosť prispôsobiť si prax.
• Medzi nevýhody patrí vysoký stres, úsilie a čas potrebný na vybudovanie klientskej základne a pretrvávajúca potreba splniť regulačné požiadavky.

Výhody kariéry finančného poradcu

Výhody kariéry finančného poradcu idú ďaleko nad rámec náhrady. V oblasti finančných poradcov sa predpokladá, že miera rastu na obdobie rokov 2016 - 2020 bude 15%, čo je výrazne viac ako priemerný výhľad na pracovné miesta (7%). :

Ponúka zmysluplné rady

Aj keď finančné poradcovia ponúkajú zmysluplné poradenstvo, často nie je dôvodom, prečo začínajú s kariérou v tomto odvetví, je bežné, že tento aspekt zamestnania je najvýhodnejší. Spotrebitelia sú príliš často ohromení a zmätení, pokiaľ ide o to, ktoré investičné alebo poistné prostriedky sú pre nich vhodné. Najdôležitejšou úlohou finančného poradcu je poskytovať vzdelávanie klientom, aby sa mohli robiť vhodné rozhodnutia. Úspech vo finančnom živote klienta sa často rovná úspechu finančného poradcu klienta.

Neobmedzený potenciál príjmu

Pre väčšinu finančných poradcov neexistuje nijaký limit zárobkového potenciálu. Finanční poradcovia sú buď na základe poplatkov, na províziách, alebo kombináciou oboch. To znamená, že príjem sa zakladá na výške nových obchodov alebo opakujúcich sa príjmov vytvorených každý rok. Kým štruktúry odmeňovania sa líšia, poradcovia majú schopnosť zarobiť toľko alebo málo, ako sú schopní.

Flexibilita pracovného plánu

Nájdenie rovnováhy medzi pracovným a osobným životom môže byť výzvou pri začatí novej kariéry a finanční poradcovia sa nelíšia. Keď však poradca vytvorí klientsku základňu, kariéra sa prepožičiava flexibilite v pracovnom čase. Ostrihaní poradcovia majú tú výhodu, že si naplánujú stretnutia klientov podľa svojich osobných kalendárov a postupom času majú možnosť pracovať menej ako celý 40-hodinový týždeň.

Tvorivosť v praxi

Finanční poradcovia majú príležitosť byť kreatívni pri budovaní klientskej základne. Zatiaľ čo niektoré sa zameriavajú na servírovanie generácie Baby Boomer, iné sa starajú výlučne o Millennials. Gen X je ďalšia skupina, ktorá má slúžiť. Poradcovia sa tiež môžu rozhodnúť špecializovať sa na konkrétny typ klienta, ako sú lekári, právnici alebo podnikatelia.

Klientom tiež môžu poskytovať širokú škálu produktov a služieb vrátane finančného plánovania, riadenia investícií, životného alebo invalidného poistenia alebo dôchodkových plánov, čím im poskytujú úplnú kontrolu nad ich postupmi.

Nevýhody kariéry finančného poradcu

Zatiaľ čo zoznam výhod spojených s prácou finančného poradcu je zdĺhavý, je treba zvážiť niekoľko nevýhod.

Vysoký stresový priemysel

Pri začatí tejto kariéry môžu finanční poradcovia zažiť veľké napätie. Odvetvie finančných služieb je cyklické a hlboko prepojené s výkonnosťou domácich a svetových trhov. Keď ekonomiky majú slabú výkonnosť, najprv oslovia svojich poradcov. Finanční poradcovia neustále riadia emócie svojich klientov na základe poklesu na trhu, čo môže časom viesť k vysokej úrovni stresu.

Nepretržité vyhľadávanie

Začať kariéru ako finančný poradca nie je ľahká úloha. Mnoho spoločností poskytujúcich finančné služby má predajné kvóty, ktoré sa majú každý mesiac plniť, čo znamená, že až do vytvorenia spoľahlivej klientskej základne potrebujú poradcovia neustále nové perspektívy. Vysoký počet poradcov, ktorí opúšťajú odvetvie finančných služieb, hovorí o stresu spôsobenom množstvom času a peňazí vynaložených na vytváranie a udržiavanie výnosných systémov prieskumu. Pre nových poradcov s malou osobnou sieťou je budovanie obchodnej knihy najdôležitejším aspektom kariéry.

Regulačné požiadavky a požiadavky zhody

Finanční poradcovia musia mať licenciu na poskytovanie poradenstva alebo predaja produktov klientom. Proces získania týchto licencií môže byť zdĺhavý. Okrem toho sa od poradcov požaduje, aby každý rok absolvovali určitý počet kurzov ďalšieho vzdelávania, aby si udržali svoju licenciu v dobrom stave, a počas celej svojej kariéry musia mať poistené na chyby a opomenutia. Dodržiavanie týchto regulačných požiadaviek pomáha chrániť klientov pred nekalými praktikami, ale môže byť pre finančného poradcu nákladným a časovo náročným úsilím.