Hlavná » obchodné » Nároky na zamestnanie

Nároky na zamestnanie

obchodné : Nároky na zamestnanie
Čo sú to žiadosti o zamestnanie?

Nároky na prácu sú štatistika, ktorú každý týždeň podáva ministerstvo práce USA a ktorá počíta ľudí, ktorí sa uchádzajú o dávky v nezamestnanosti. Existujú dve kategórie žiadostí o zamestnanie - počiatočné, ktoré zahŕňajú osoby, ktoré sa prihlásili prvýkrát, a pokračujúce, ktoré pozostávajú z nezamestnaných ľudí, ktorí poberajú dávky v nezamestnanosti na určitý čas. Nároky na prácu bez zamestnania sú dôležitým vedúcim ukazovateľom situácie v oblasti zamestnanosti a zdravia hospodárstva.

Kľúčové jedlá

  • Nároky na prácu sú jednoducho meradlom toho, koľko ľudí je v danom čase bez práce.
  • Žiadosti o zamestnanie sa vykazujú v dvoch častiach: počiatočné žiadosti o zamestnanie, ktoré predstavujú nových žiadateľov o dávky v nezamestnanosti, a pretrvávajúce žiadosti o zamestnanie, ktorými sú ľudia, ktorí dostávajú dávky.
  • Ak rastúci počet ľudí ochotných pracovať nemôže nájsť prácu, je to všeobecne zlá známka pre hospodárstvo.

Pochopenie nárokov bez zamestnania

Nároky krajiny bez zamestnania sú mimoriadne dôležitým ukazovateľom makroekonomickej analýzy. Mesačná správa úradu práce o štatistike zamestnanosti sleduje, koľko nových ľudí požiadalo o dávky v nezamestnanosti v predchádzajúcom týždni. Je to dobrý rozchod amerického trhu práce. Napríklad, keď viac ľudí žiada o dávky v nezamestnanosti, vo všeobecnosti to znamená, že má menej ľudí zamestnanie a naopak. Investori môžu túto správu použiť na vytvorenie názoru na ekonomickú výkonnosť, jedná sa však o veľmi volatilné údaje týždenne. Pohyblivý štvortýždňový priemer počtu nezamestnaných sa často sleduje skôr ako týždenne. Správa je vydaná vo štvrtok o 8:30 hod. ET a môže byť udalosťou na trhu.

Ako nezamestnané nároky ovplyvňujú trh

Ako už bolo uvedené, počiatočné údaje o nezamestnanosti merajú vznikajúcu nezamestnanosť a údaje o pretrvávajúcich nárokoch merajú počet ľudí, ktorí stále žiadajú o dávky v nezamestnanosti. Údaje o pokračujúcich nárokoch sa zverejňujú o týždeň neskôr ako počiatočné nároky. Z tohto dôvodu majú počiatočné pohľadávky zvyčajne väčší vplyv na finančné trhy.

Mnoho finančných analytikov začleňuje odhady správy do svojej trhovej predpovede. Ak sa týždenné prepustenie žiadostí o prácu bezvýznamne líši od odhadov konsenzu, môže to posunúť trhy vyššie alebo nižšie. Vo všeobecnosti je tento krok inverziou správy. Ak budú počiatočné žiadosti o prácu bez zamestnania poklesnuté, trh sa často bude zvyšovať. Ak sú počiatočné žiadosti o prácu bez zamestnania hore, trh sa môže prepadnúť.

Úvodná správa o nárokoch na prácu bez zamestnania je tlačená kvôli svojej jednoduchosti a základnému predpokladu, že zdravší trh práce, zdravšia ekonomika. To znamená, že viac pracujúcich ľudí znamená viac disponibilného príjmu v ekonomike, čo vedie k vyššej osobnej spotrebe a hrubému domácemu produktu (HDP).

Prečo nezamestnané tvrdia investorom

Trhy niekedy reagujú na správu o nárokoch na nezamestnanosť v polovici mesiaca, najmä ak sa ukáže rozdiel od kumulatívnych dôkazov o ostatných posledných ukazovateľoch. Napríklad, ak iné ukazovatele vykazujú oslabujúcu sa ekonomiku, prekvapivý pokles nárokov na prácu bez zamestnania by mohol spomaliť predajcov akcií a skutočne zvýšiť zásoby. Niekedy sa to stane jednoducho preto, že v tom čase neexistujú žiadne ďalšie údaje. Priaznivá úvodná správa o nárokoch bez zamestnania sa môže stratiť aj v zamiešaní rušného spravodajského dňa a Wall Street si ju len ťažko všimne.

Nároky na prácu bez zamestnania sa tiež používajú ako vstup pre tvorbu modelov a ukazovateľov. Napríklad priemerné týždenné počiatočné nároky na prácu sú jednou z 10 zložiek zloženého indexu hlavných ukazovateľov Konferenčnej rady.

Porovnať investičné účty Názov poskytovateľa Opis Zverejnenie informácií inzerenta × Ponuky uvedené v tejto tabuľke pochádzajú od partnerstiev, od ktorých spoločnosť Investopedia dostáva kompenzácie.

Súvisiace podmienky

Trvalé nároky Trvalé nároky sa týkajú nezamestnaných pracovníkov, ktorí majú nárok na dávky v rámci poistenia v nezamestnanosti. viac Nárok na nezamestnanosť Nárok na nezamestnanosť je žiadosť, ktorú jednotlivec žiada vládu štátu o poskytnutie dočasných platieb po prepustení z práce. viac Počiatočné nároky Počiatočné nároky sú správy, ktoré merajú počet nárokov bez zamestnania podaných jednotlivcami, ktorí sa snažia získať dávky bez zamestnania. viac Konferenčná rada (CB): Potrebné a široko využívané ekonomické údaje Konferenčná rada (CB) je nezisková výskumná organizácia, ktorá distribuuje dôležité ekonomické informácie svojim obchodným členom. viac Definícia správy o situácii v zamestnanosti Správa o situácii v zamestnanosti je mesačná správa, ktorá zostavuje súbor zisťovaní s cieľom monitorovať trh práce. viac Definícia miery nezamestnanosti Miera nezamestnanosti je percentuálny podiel z celkovej pracovnej sily, ktorá je nezamestnaná, ale aktívne si hľadá zamestnanie a je ochotná pracovať. ďalšie partnerské odkazy
Odporúčaná
Zanechajte Svoj Komentár