Mrkvový kapitál

VYMEDZENIE POJMU Mrkvy

Majetok mrkvy je finančný stimul vo forme akcií spoločnosti poskytnutých manažérovi (alebo kľúčovým zamestnancom) firmy, ktorý spĺňa stanovené finančné ciele alebo operačné ciele. Mrkvový kapitál je vedený pred manažérmi, aby ich povzbudili, aby usilovnejšie pracovali na dosiahnutí predajných cieľov alebo akýchkoľvek finančných ukazovateľov, ako sú zisk na akciu (EPS), marže EBIT, voľné peňažné toky, ukazovatele finančnej páky atď., V závislosti od typu. firmy. Manažér by tiež mohol získať mrkvový vlastný kapitál dosiahnutím obchodných míľnikov, ako je dokončenie integrácie akvizície prostredníctvom blesku, ukončenie odpredaja iného ako základného aktíva alebo založenie výrobných závodov na novom trhu.

PORUŠENIE DOBY mrkvy

Majetok mrkvy je zovšeobecnený, čo znamená nepeňažný stimul pre manažérov spoločnosti. Tento druh vlastného imania sa ponúka spoločnostiam veľkým a malým, ale môže byť dôležitejší ako kompenzačný nástroj v menších firmách alebo začínajúcich podnikoch, pretože hotovosť na výplatu vedúcich zamestnancov by mohla byť v kratšej ponuke. Títo manažéri sú zvyčajne priťahovaní finančným potenciálom, ktorý imanie predstavuje. Výplata vlastného kapitálu môže byť v budúcnosti omnoho väčšia ako bežný plat. Ak je plán kompenzácie, ktorý zahŕňa mrkvový kapitál, správne vytvorený, môže vytvoriť silné podnety pre manažérov, aby tvrdo pracovali, prijímali rozumné rozhodnutia, vyvážili krátkodobé požiadavky s dlhodobou stratégiou a konali ako zodpovední občania spoločností.

Hlavné typy vlastného imania mrkvy

Akciové opcie a obmedzené akcie zamerané na výkon sú dva bežné typy mrkvového kapitálu. Takéto ocenenia „menovaným výkonným funkcionárom“ (NEO) sú viazané na kľúčové finančné ciele alebo konkrétne krátkodobé obchodné ciele. Zápis podania firmy (formulár SEC DEF 14A) obsahuje alebo by mal obsahovať opis cieľov, ktoré by viedli k udeleniu vlastného imania NEO. Investor, ktorý študuje plán vlastného imania mrkvy, by si mal uvedomiť, či je pre vedúcich pracovníkov príliš veľkorysý. Napríklad nadmerné kapitálové granty na splnenie nízkych prekážok sú z hľadiska výkonu optimálne; navyše vedie k neprijateľnému oslabeniu akcionárov. Súčasťou správnych postupov správy a riadenia spoločností je primeraná výška vlastného imania mrkvy na primerané finančné alebo operačné ciele.

Porovnať investičné účty Názov poskytovateľa Opis Zverejnenie informácií inzerenta × Ponuky uvedené v tejto tabuľke pochádzajú od partnerstiev, od ktorých spoločnosť Investopedia dostáva kompenzácie.

Súvisiace podmienky

Čo je to hlasovanie? Hlasovací lístok je dokument, ktorý akcionár spoločnosti vyplní, aby hlasoval o záležitostiach týkajúcich sa spoločnosti obsiahnutých v splnomocnení na výročnú schôdzu. viac výkonnostných akcií Výkonnostné akcie sú akcie vydané vedúcim pracovníkom a manažérom, iba ak spoločnosť spĺňa určité medzníky. viac Účtovné stimuly: Čo by ste mali vedieť Účtovná motivácia je navrhnutá tak, aby kompenzovala vedúcich pracovníkov spoločností na základe výkonnostných ukazovateľov, ako je zisk na akciu a návratnosť vlastného imania. viac Vstupy a výstupy bonusov Bonus je akákoľvek finančná kompenzácia, odmena alebo návrat nad rámec toho, čo príjemca očakával. viac Definícia zlatého padáka Zlaté padáky majú svojich zástancov a kritikov a obe strany sú argumentmi. Sú súčasťou protiopatrení proti jedom. viac Definícia obmedzeného zásobu Obmedzená zásoba sa vzťahuje na podniky zasvätených osôb, na ktoré sa vzťahuje určité obmedzenie predaja, a musí sa s nimi obchodovať v súlade s osobitnými predpismi o SEC. ďalšie partnerské odkazy