Pomer zamestnanosti k počtu obyvateľov
Pomer zamestnanosti k populácii je makroekonomická štatistika, ktorá ukazuje pomer civilnej pracovnej sily, ktorá je v súčasnosti zamestnaná, k celkovej populácii v produktívnom veku v regióne, obci alebo krajine. Vypočíta sa vydelením počtu zamestnaných osôb celkovým počtom ľudí v produktívnom veku a používa sa ako metrika práce a nezamestnanosti. Napríklad, ak je v oblasti so 75 miliónmi ľudí v produktívnom veku zamestnaných 50 miliónov ľudí, pomer zamestnanosti k populácii je 66, 7%. Vypočíta sa pomocou rovnice:
Toto opatrenie je podobné miere účasti pracovnej sily, ktorá meria celkovú pracovnú silu - nielen časť už zamestnanej pracovnej sily - vydelenú celkovou populáciou.
Civilná pracovná sila je pojem používaný Úradom pre štatistiku práce (BLS), ktorý označuje Američanov, ktorí sú považovaní za zamestnaných alebo nezamestnaných. Medzi osoby, ktoré nie sú zahrnuté do počtu pracovných síl, patria vojenský personál, zamestnanci federálnej vlády, dôchodcovia, pracovníci so zdravotným postihnutím alebo odradení pracovníci a niektorí poľnohospodárski pracovníci.
BREAKING DOWN Pomer zamestnanosti k počtu obyvateľov
V porovnaní s inými ukazovateľmi nie je pomer zamestnanosti k populácii ovplyvnený sezónnymi výkyvmi ani krátkodobými výkyvmi na trhu práce. V dôsledku toho sa často považuje za spoľahlivejší ukazovateľ úbytku pracovných miest alebo rastu ako počet nezamestnaných.
Obmedzenia pomeru zamestnanosti k počtu obyvateľov
Pomer zamestnanosti k populácii nezahŕňa inštitucionalizovanú populáciu, napríklad ľudí v psychiatrických liečebniach a väzeniach, ako aj ľudí v škole, ktorí študujú na kariéru. Nezohľadňuje tiež prácu na čiernom trhu, absenciu, ktorá spôsobuje, že pomer sa zdá byť nižší, ako by mal byť.
Pomer zamestnanosti k populácii tiež nezohľadňuje ľudí, ktorí sú nad alebo v produktívnom veku, ale stále pracujú, ako sú opatrovatelia detí alebo herci. Títo pracovníci môžu byť započítaní do zamestnaneckej časti pomeru, ale nemôžu byť zahrnutí do celkového počtu ľudí v produktívnom veku, čo znamená, že ich zamestnanie tento pomer nepresne zvyšuje. Okrem toho sa nezohľadňuje počet odpracovaných hodín a v dôsledku toho pomer nediskriminuje pracovníkov na kratší pracovný čas a pracovníkov na plný úväzok.
Ako sa pomer zamestnanosti k populácii porovnáva s mierou nezamestnanosti
Prekvapivo sa pomer zamestnanosti k obyvateľstvu priamo netýka údajov o nezamestnanosti. Napríklad v októbri 2014 bol pomer zamestnanosti k populácii 59, 5%, miera nezamestnanosti však iba 3, 5%. Spolu tvoria tieto čísla iba 63 percent populácie, čo vyvoláva otázku, čo sa stalo so zvyšnou tretinou.
Rozdiel medzi týmito dvoma číslami existuje, pretože číslo nezamestnanosti neuvádza počet ľudí bez zamestnania. Uvádza iba počet nezamestnaných, ktorí hľadajú prácu.
Napríklad ľudia, ktorí odišli do predčasného dôchodku, a tí, ktorí sa rozhodli ísť späť do školy, aby si zlepšili svoje vyhliadky na zamestnanie, sa v miere nezamestnanosti nezohľadňujú. Ich neprítomnosť na pracovnom trhu sa však prikláňa v pomere zamestnanosti k populácii. Okrem toho do počtu nezamestnaných v krajine nie sú zahrnutí ani ľudia, ktorí skutočne chcú prácu, ale vzdali sa snahy nájsť si ich.
Porovnať investičné účty Názov poskytovateľa Opis Zverejnenie informácií inzerenta × Ponuky uvedené v tejto tabuľke pochádzajú od partnerstiev, od ktorých spoločnosť Investopedia dostáva kompenzácie.