Dávky v závislosti od starostlivosti
Aké sú výhody závislej starostlivostiPríspevky na závislú starostlivosť poskytuje zamestnávateľ zamestnancovi na účely starostlivosti o nezaopatrené osoby, ako sú malé deti alebo členovia rodiny so zdravotným postihnutím. Dávky v závislosti od starostlivosti môžu zahŕňať flexibilné výdavkové účty, platenú dovolenku a daňové úľavy a môžu mať hodnotu tisíce dolárov pre tých, ktorí na ne majú nárok.
Rozdelenie dávok závislej starostlivosti
S závislými osobami sa podľa Interného daňového úradu (IRS) zaobchádza ako s úverom na oslobodenie, ktorý sa môže uplatniť pri ročnom daňovom priznaní. Závislý úver môže sám osebe znížiť zdaniteľný príjem poľnohospodára o tisíce dolárov. Deti sú najčastejšie nárokovanými závislými osobami, aj keď dávky v prípade závislej starostlivosti sa môžu rozšíriť na celý rad ľudí, pretože spĺňajú niekoľko ustanovení. Napríklad závislými osobami môžu byť aj príbuzní, spolubývajúci alebo dokonca romantickí partneri. IRS poskytuje usmernenie o tom, kto môže byť vyhlásený za závislého.
Dávky v závislej starostlivosti sú poskytované jednotlivcom, ktorí majú deti v predškolskom veku. Takéto dávky môžu mať formu daňových dobropisov na starostlivosť o dieťa alebo pružného účtu výdavkov závislej starostlivosti (FSA). Každý z nich poskytuje daňové úspory na základe peňazí vynaložených na starostlivosť o dieťa.
Dávky v závislej starostlivosti sú súčasťou celkového systému zamestnaneckých výhod, ktorý spravuje IRS. Súhrn týchto výhod je uvedený v kolónke 10 formulára W-2 daňovníka.
Výhody závislej starostlivosti: Flexibilný výdavkový účet
Flexibilný výdavkový účet pre závislú starostlivosť je k dispozícii pre jednotlivcov, ktorí sa starajú o dieťa alebo dospelého, ktorí nie sú schopní starostlivosti o seba, ktorí žijú v dome daňovníka najmenej osem hodín každý deň a ktorí môžu byť nárokovaní ako závislí od príjmu daňové priznanie. Tieto účty umožňujú jednotlivcom platiť za výdavky na kvalifikované dieťa a závislú starostlivosť a zároveň znižujú ich zdaniteľný príjem. Takéto FSA zriaďuje zamestnávateľ. Účastníci oprávňujú svojich zamestnávateľov, aby v každom výplatnom období zadržali určitú sumu zo svojich výplatných listov a vložili peniaze na účet. Namiesto použitia peňazí FSA na priame zaplatenie výdavkov sa tieto náklady platia mimo vrecka a je potrebné požiadať o úhradu. Ďalšie informácie, napríklad o tom, ktoré výdavky sa kvalifikujú a nespĺňajú podmienky, nájdete v príručke Investopedia k závislým poskytovateľom starostlivosti FSA.
Dávky v závislosti od starostlivosti: Kredit za starostlivosť o dieťa a závislú starostlivosť
Dieťa a závislý úver je daňový úver, ktorý majú k dispozícii daňovníci, ktorí niekomu zaplatili, aby sa staral o svoje dieťa, manželského partnera alebo závislú prácu alebo hľadal prácu. Viac informácií nájdete na informačnej stránke IRS o detských a závislých opatrovateľských úveroch, ktorá obsahuje požiadavky na oprávnenosť a načasovanie, koľko si môžete nárokovať, a informácie o tom, ktoré formuláre je potrebné vyplniť. Od roku 2018 sa môže požadovať, aby výdavky na výdavky vo výške až 3 000 dolárov nárokovali úver pre jednu závislú osobu (6 000 dolárov za viac ako jednu závislú osobu). Tento daňový úver (nie odpočet) znižuje daňové zaťaženie spôsobilých platiteľov dolára za dolár.
Výhody závislej starostlivosti: Platené voľno
Od roku 2018 bola platená rodinná dovolenka k dispozícii približne 14% pracovníkov prostredníctvom ich zamestnávateľov. Takéto výhody majú obyvatelia New Yorku, New Jersey, Rhode Islandu, Washingtonu, Kalifornie a Washingtonu. DC Väčšina pracovníkov má nárok na zákon o rodine a lekárskej dovolenke (FMLA), ktorý ponúka až 12 týždňov neplatenej dovolenky ročne. starostlivosť o rodinných príslušníkov.
Porovnať investičné účty Názov poskytovateľa Opis Zverejnenie informácií inzerenta × Ponuky uvedené v tejto tabuľke pochádzajú od partnerstiev, od ktorých spoločnosť Investopedia dostáva kompenzácie.