Štrukturálna nezamestnanosť

Čo je štrukturálna nezamestnanosť?

Štrukturálna nezamestnanosť je dlhodobejšou formou nezamestnanosti spôsobenej zásadnými zmenami v ekonomike a zhoršenými vonkajšími faktormi, ako sú technológia, hospodárska súťaž a vládna politika. K štrukturálnej nezamestnanosti dochádza preto, lebo pracovníci nemajú potrebné pracovné zručnosti alebo pracovníci žijú príliš ďaleko od regiónov, v ktorých sú pracovné miesta dostupné, a nemôžu sa priblížiť. Pracovné miesta sú k dispozícii, existuje však vážny nesúlad medzi tým, čo spoločnosti potrebujú a čo môžu pracovníci ponúknuť.

01:25

Štrukturálna nezamestnanosť

Ako funguje štrukturálna nezamestnanosť

Štrukturálna nezamestnanosť je spôsobená silami inými ako je hospodársky cyklus. To znamená, že štrukturálna nezamestnanosť môže trvať celé desaťročia a na nápravu situácie môže byť potrebná radikálna zmena. Ak sa štrukturálna nezamestnanosť nerieši, môže zvýšiť mieru nezamestnanosti dlho po skončení recesie a môže zvýšiť prirodzenú mieru nezamestnanosti.

Napríklad v Spojených štátoch sa za posledné tri desaťročia stratili stovky tisíc dobre platiacich pracovných miest, pretože výrobné miesta sa sťahovali do lacnejších oblastí v Číne a inde. Tento pokles počtu pracovných miest vytvára vyššiu prirodzenú mieru nezamestnanosti. Rastúce technológie vo všetkých oblastiach života zvyšujú budúcu štrukturálnu nezamestnanosť, pretože pracovníci bez primeraných zručností budú odsunutí na okraj spoločnosti. Aj tí, ktorí majú zručnosti, môžu čeliť nadbytočnosti vzhľadom na vysokú mieru technologického zastarávania.

Štrukturálna nezamestnanosť je ovplyvňovaná viac ako len hospodárskym cyklom, ktorý je ovplyvnený zásadnými nesúladmi v systéme zamestnanosti.

Príklad štrukturálnej nezamestnanosti

Kým globálna recesia v rokoch 2007 - 2009 spôsobila cyklickú nezamestnanosť, zvýšila sa aj štrukturálna nezamestnanosť v Spojených štátoch. Keďže miera nezamestnanosti dosiahla vrchol nad 10%, priemerná doba nezamestnanosti pre milióny pracovníkov sa výrazne zvýšila. Zručnosti týchto pracovníkov sa zhoršili počas tohto obdobia dlhodobej nezamestnanosti, čo spôsobilo štrukturálnu nezamestnanosť. Depresívny trh s bývaním ovplyvnil aj vyhliadky nezamestnaných na prácu, a preto zvýšil štrukturálnu nezamestnanosť. Presťahovanie sa do nového zamestnania v inom meste by znamenalo predaj domov so značnou stratou, čo nebolo veľa ochotných urobiť, čo by viedlo k nesúladu zručností a dostupnosti pracovných miest.

Štrukturálnu nezamestnanosť zasiahlo aj Francúzsko. Krajina čelila recesii v dôsledku prírodných katastrof a štrajkového hnutia, ktoré zastavilo oživenie hospodárstva. Štrukturálna nezamestnanosť vyplýva zo skutočnosti, že veľká časť pracovnej sily vo Francúzsku sa zúčastňuje dočasných pracovných miest druhej úrovne s malou pravdepodobnosťou povýšenia na dlhodobé zmluvy, čo ich núti štrajkovať. To má za následok nedostatočnú flexibilitu zamestnania a nízku pracovnú mobilitu, čo vedie k tomu, že mnohým francúzskym pracovníkom, ktorí sa neprispôsobili novým úlohám a zručnostiam, by odchádzali. Odborové zväzy a francúzska vláda rokujú o obmedzení štrukturálnej nezamestnanosti.

Kľúčové jedlá

• Štrukturálna nezamestnanosť je dlhodobá nezamestnanosť, ktorá vzniká v dôsledku zmien v hospodárstve.
• K tomuto typu nezamestnanosti dochádza, pretože sú k dispozícii pracovné miesta, ale existuje nesúlad medzi tým, čo spoločnosti potrebujú a tým, čo dostupní pracovníci ponúkajú.
• Štrukturálna nezamestnanosť môže trvať desaťročia a zvyčajne si vyžaduje radikálnu zmenu.
• Technológia má tendenciu zhoršovať štrukturálnu nezamestnanosť, marginalizovať určitých pracovníkov a robiť určité pracovné miesta, ako je výroba, zastarané.

Porovnať investičné účty Názov poskytovateľa Opis Zverejnenie informácií inzerenta × Ponuky uvedené v tejto tabuľke pochádzajú od partnerstiev, od ktorých spoločnosť Investopedia dostáva kompenzácie.

Súvisiace podmienky

Definícia cyklickej nezamestnanosti Cyklická nezamestnanosť je súčasťou celkovej nezamestnanosti, ktorá súvisí s ekonomickými recesiami a expanziami v priebehu hospodárskeho cyklu. viac Čo znamená hysterézia pre ekonomiku a nezamestnanosť Hysterézia v ekonomike sa vzťahuje na udalosť v ekonomike, ktorá pretrváva aj po odstránení faktorov, ktoré k tejto udalosti viedli. viac Definícia odradeného pracovníka Odradeným pracovníkom je niekto, kto má nárok na zamestnanie a môže pracovať, ale v súčasnosti je nezamestnaný a nepokúsil sa nájsť si zamestnanie. viac Definícia nezamestnanosti Nezamestnanosť je termín, keď osoba, ktorá si aktívne hľadá prácu, nemôže nájsť prácu. viac Čo je to prirodzená nezamestnanosť? Prirodzená nezamestnanosť je počet ľudí nezamestnaných v dôsledku štruktúry pracovnej sily, napríklad tých, ktorým chýbajú zručnosti na získanie zamestnania. viac Ako funguje neakcelerujúca miera inflácie Nezamerateľná miera inflácie (NAIRU) je špecifická úroveň nezamestnanosti, ktorá je zrejmá v ekonomike, ktorá nespôsobuje zvýšenie inflácie. Inými slovami, ak je nezamestnanosť na úrovni NAIRU, inflácia je konštantná. ďalšie partnerské odkazy