Kvalita života
Čo je kvalita života?Kvalita života je vysoko subjektívnym meradlom šťastia, ktoré je dôležitou súčasťou mnohých finančných rozhodnutí. Faktory, ktoré hrajú úlohu v kvalite života, sa líšia v závislosti od osobných preferencií, ale často zahŕňajú finančné zabezpečenie, spokojnosť s prácou, rodinný život, zdravie a bezpečnosť. Finančné rozhodnutia môžu často zahŕňať kompromis, pri ktorom sa zníži kvalita života s cieľom ušetriť peniaze alebo zarobiť viac peňazí, alebo naopak, kvalita života sa môže zvýšiť vydaním ďalších peňazí.
Kľúčové jedlá
- Kvalita života je koncept súvisiaci s prácou.
- Meria nefinančné aspekty zamestnania, ktoré by mohli viesť k šťastiu alebo nešťastiu pracovníkov.
- Niektoré bežné faktory kvality života zahŕňajú voľný čas, dochádzanie, počasie a prístup k umeniu a kultúre.
Pochopenie kvality života
Kvalita života je nefinančná zložka spojená s uspokojením z práce a života. Ak sa používa v súvislosti s prácou, kvalifikácia života sa často vzťahuje na čas a schopnosť robiť veci, ktoré vás baví. Ak práca platí veľa peňazí, ale vyžaduje toľko pracovných hodín, aby si pracovník nemohol užiť zarobené peniaze, je to zlá kvalita života. Ak práca poskytuje čas na radosť zo života, ale pracovník je príliš unavený, zranený, vystresovaný alebo inak neschopný užívať si svoje zárobky, je to ďalšia škoda na kvalite života. Pri posudzovaní dobrého alebo zlého zamestnania je dnes bežné zvážiť plat a kvalitu života.
Spoločné faktory kvality života
Dochádzanie do práce je príkladom dobrej kvality života. Na bývanie je možné ušetriť tým, že budete žiť ďalej od populárnych pracovných miest a dochádzať do práce. Dojazdcovia však nemajú toľko času, aby strávili s rodinou alebo na záľubách, pretože majú viac času na sedenie v premávke alebo na hromadnú prepravu. Lacnejšie oblasti bývania sa tiež nachádzajú ďalej od umenia, kultúry a zábavy. Niektorí ľudia považujú tento kompromis za užitočný, zatiaľ čo iní sa rozhodnú maximalizovať svoju kvalitu života tým, že minú viac peňazí na to, aby žili bližšie k práci a kultúre.
Hodiny strávené v práci verzus voľný čas môžu byť ďalším meradlom kvality života. Odborníci sa môžu rozhodnúť, že budú pravidelne zamestnávať vysoko platené pracovné miesta, ktoré si vyžadujú dlhší alebo neskorší pracovný čas, aby si zarobili požadovaný príjem. To môže zahŕňať predĺžené služobné cesty na osobné stretnutia na vzdialených miestach. Aj keď takéto voľby môžu zvýšiť peniaze na financovanie ich súkromného života, obmedzujú hodiny, ktoré sú k dispozícii na strávenie dovolenky alebo iného osobného úsilia, v podstate veci, za ktoré peniaze šetrili.
Podmienky na pracovisku sú ďalším aspektom kvality života. Rôzne zamestnania môžu vyžadovať, aby pracovníci vykonávali extrémnu námahu, ako je ťažká zdvíhacia alebo opakujúca sa práca, ktorá môže časom zdaňovať telo, čo môže viesť k dlhodobému fyzickému poškodeniu. Naopak, práca by mohla drasticky obmedziť pohyby pracovníka z dôvodu obmedzeného priestoru na vykonávanie jeho úloh, ako je napríklad obsadenie mýtneho stánku alebo vzdialená strážna stanica.
Existujú tiež pracovné miesta, ktoré môžu vystaviť zamestnancov potenciálnym rizikám, ako sú škodlivé chemikálie, ťažké stroje, a vysokým rizikám pádu alebo iného zranenia. Možnosť poškodenia, ktoré by mohlo ovplyvniť ich radosť zo života, sa zvažuje oproti zarábaniu vyššieho platu, ktorý poskytuje nepríjemná práca, aby sa poskytol taký spôsob života, aký pracovník chce pre seba a svojich rodinných príslušníkov.
Kvalita života je tiež problémom pri príprave plánu osobného sporenia. V tomto prípade je súčasťou kompromisu súčasná kvalita života s cieľom zlepšiť budúcu kvalitu života. To môže zahŕňať obmedzenie okamžitých výdavkov nákupom lacnejších položiek, ako nákupom vyšších nákladov, prémiových položiek.